Viele KlientInnen suchen eine Reinkarnationstherapie wegen Schwierigkeiten mit oder in der Arbeit auf.
Man kann die Themen grob in drei Bereiche – den Beziehungsbereich und den inhaltlichen Bereich – unterteilen.
In den Beziehungsbereich fallen Probleme mit Vorgesetzten, Kollegen/Kolleginnen oder Kunden/Kundinnen oder Mitbewerbern; natürlich auch Mobbing. Hier würde man die jeweilige problematische Beziehung(en) und das Thema dahinter bearbeiten – mehr siehe unter Reinkarnationstherapie & Beziehungsprobleme.
“Inhaltliche Probleme mit dem Beruf” können Gefühle der Sinnlosigkeit oder des Nicht-Ausgefüllt-Seins sein. Man fühlt sich nicht am richtigen Platz, hat das Gefühl, in der aktuellen Tätigkeit seine Aufgabe noch nicht gefunden zu haben. Dieses Gefühl verlässt einen auch trotz der Dankbarkeit, in diesen Zeiten überhaupt einen Arbeitsplatz zu haben, nicht. Oft bleibt doch – oder kommt immer wieder zurück – ein nagendes Gefühl, ein innerliches Drängen, das eine Zufriedenheit und Ausgefülltheit verhindert. Auch wenn man schon lange in einem Beruf oder Job, vielleicht auch erfolgreich, arbeitet – es bleibt dann eine gewisse Leere.
Die Zeit scheint dann irgendwann reif, mutig mögliche Ahnungen oder Interessen aufzugreifen, zu Zielen zu machen und anzugehen. Doch hierbei kann es Blockaden geben, die die Umsetzung erschweren – neben den ausstehenden Veränderungen in den äußeren Bedingungen, die sowieso schon alleine oft unsicher scheinen.
Widerstand gegen den Beruf – aus welchen Gründen und wogegen genau auch immer – kann auf Dauer zu einem BurnOut führen. Diese Widerstände genauer zu untersuchen und auszuräumen und dann neue Wege zu gehen oder denselben leichter weiter gehen zu können – das wäre dann Aufgaben unserer Arbeit.
Der dritte Bereich umfasst (Miß-)Erfolg im weitesten Sinne. Beispiele sind hier: Zuwenig Kunden und/oder zu wenig Einnahmen oder als Angestelle/r oft wechselnde Jobs, häufiges EntlassenWerden, Unterbezahlung, fehlende Wertschätzung/Aufstieg wird verhindert. Oft sind es unbewusste Sabotageprogrammierungen, die – zumindest wenn keine groben kaufmännischen oder werbetechnischen Fehleinschätzungen vorliegen 😉 – vor allen Dingen Erfolg verhindern können.
Diese Blockaden aufzuarbeiten, die aus unserer Vergangenheit stammen, ist dann Aufgabe der Rückführungstherapie.
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